Nancroix
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Activateur de Performance Relationnelle ®

“Working with Alain to build and deliver the ad hoc trainings has always been a great experience. Challenging, refreshing, inspiring finally extemely efficient and on top a true human experience. I sometimes see Alain as a Bordeaux vintage wine : maturation brings the depth and body while the richness of aromas 'talks' to any human being. But be careful! He can also become a very good friend with a very sharp view. But never judging always supporting and bringing new ideas.” Top qualities: Great Results , High Integrity , Creative

Eric MICHONNET - 23 November 2008

“Lors de son intervention dans mon entreprise, Alain a apporté un souffle de fraicheur et de créativité en matière de coaching qui a laissé une marque dans l'esprit des participants. Good Job ! Top qualities: Personable , High Integrity , Creative

Renaud BLANC-BERNARD - 11 septembre 2008

J'ai fait appel à Alain sur recommandation d'un collègue pour m'aider à créer une dynamique de groupe au moment où je prenais de nouvelles responsablités à la tête de l'audit interne d'Orange et devais rassembler et créer de la cohérence entre plusieurs équipes d'audit interne réparties sur plusieurs filiales d'Orange Group. J'ai vivement apprécié le professionalisme et la maturité avec laquelle il m'a aidé à préparer le séminaire fondateur de cette nouvelle équipe. Il a fait preuve d'un grand sens de l'écoute tout en m'aidant à faire évoluer mes attentes. Le séminaire a été un succès et grâce aux interventions actives d'Alain, j'ai pu prendre assez largement une posture d'observation et d'écoute, fort instructive pour la suite. Par ailleurs, Alain a suivi l'avancement des pistes qui avaient été lancées, et sa ténacité dans le service après-vente nous a permis de maintenir la dynamique engagée. Je recommande Alain comme catalyseur de changement et entraîneur (pour ne pas utiliser le mot de coach) de manager

Pierre PRADAL - 13 aout 2008

C'était, pour nous, un moment important. Changement d'actionnaires, nouveau nom, nouvelle stratégie, nouvelles valeurs, nouvelle identité. Bref tout était sur la table. Il y avait des idées bien entendu, mais on n'est jamais sur qu'elles sont partagées par les équipes et qu'elles vont s'imposer naturellement. Et c'est pas toujours simple de les mettre dans le bon ordre. Tu es intervenu à ce moment crucial. Ton apport a été bien au-delà de ton talent d'animateur et de facilitateur pour les différents séminaires que tu as menés. Tu as également su nous faire des retours constructifs et positifs qui donnent confiance, permettent d'avancer, et laissent penser que peut être...on est dans le juste. Et ça, c'est précieux !

Jean-Matthieu BISEAU - 29 Septembre 2011

Faire que chacun donne son meilleur

ALPIN

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